株式会社武田広告社 – 採用ページ
創造する
Creating the desire to live in this town.
我々はこの地域で生活する人を増やすため、
広告代理店として様々な情報を発信しています。
各種求人媒体から情報ポータルサイトまで、
皆様の生活がより豊かに、より楽しくなるために。
たくさんの人に“このまちに住みたい”という思いを
創り上げることを目的とした企業です。
Occupations職種紹介
クライアントに商材の提案、販売をする営業チームです。
主な取扱い商材は
・新聞折込『求人ウィークリー国中版・郡内版』
・フリーマガジン『求人ウィークリープラス』
・WEB求人サイト『アイQジョブ』
・山梨県の情報ポータルサイト『PORTA』
・その他、広告・印刷物・各種代理店業務
となり、ヒアリングを通じて、クライアントの課題やニーズを把握し、解決できる商品を提案します。
営業が受注してきたお仕事を制作するチームです。
・求人原稿の制作や営業のサポート、校正を行う求人チーム
・広告やWEBのデザインなどを行う広告デザインチーム
・マーケティングやデータ分析、SNSを使用した広告、集客を行うWebディレクションチーム
の3つのチームに分かれています。
会社の業務を間接的にサポート・管理するチームです。
労務管理・環境整備・採用や教育のサポート、経費管理・入出金管理・各種書類の作成など、幅広い業務で円滑な運営をサポートします。
定員20名の企業内保育施設です。
保育チームでは、お子様を安全にお預かりしながら、健全な心身の成長のサポートを行います。
調理チームでは、安全で成長にあった食事の提供はもとより、季節や行事に合わせた食事を提供し、食育を通してお子様の成長をサポートします。
Video Interview動画インタビュー
Welfare福利厚生
各種手当
(役職・残業・通勤・家族・住宅・食事)
リフレッシュ休暇
(勤続年数10年毎に付与)
各種社会保険完備
(雇用・労災・厚生年金・健康)
報奨金制度
退職金制度
誕生日お祝い金
携帯電話貸与
個人営業車貸与
健康診断
企業内託児所完備
Profile in Figures数字で見る会社概要
43%
57%
12.2時間
Educational– 教育体制
【新卒採用】
まずは外部研修やe-ランニングを使ってOFF-JTを行い、社会人としての基本的なルールやマナーについて学んで頂きます。
それからは中途採用の内容と同じメニューになります。
【中途採用】
営業に関しては基本OJTで、独り立ちできるまでは先輩社員と同行して頂き、営業のノウハウを覚えて頂きます。
毎日同行者が変わりますので、様々な営業スタイルを見る事が出来ます。
個人差はありますが、概ね1ヵ月~2ヶ月で独り立ち出来るようになります。
因みに同行期間中のランチは会社が負担してくれます。
内勤に関しても専属で教育担当が付き、日々の業務の流れを実際に見ながら、丁寧に指導させて頂いております。
分からない事はすぐに聞きやすい環境が整っていますので、座学の退屈な研修とは違い、実務を見ながら楽しく覚える事が出来ます。
個人差はありますが、概ね3ヶ月~4ヶ月で独り立ち出来るようになります。
Childcare– 子育て応援
企業内保育施設「たけのこ」を完備。(対象年齢:生後6か月~未就学児)
小さなお子様をお持ちの方も安心して働ける環境が整っています。
甲斐市島上条に位置し、会社から車で5分と送り迎えにも大変便利です。
従業員のお子様は保育料無料で利用できます。
育児休業取得者も増え、復帰後は時短勤務制度を利用している社員も多いです。
(制度対象:小学校就学前まで)
また、時間単位で取得可能な子の看護休暇もあり、病気や急な体調不良はもちろん、予防接種等の計画的なお休みにも利用ができ安心です。
子育て中の社員も多く理解ある環境の為、学校行事等での有給休暇も取得しやすいです。
Galleryギャラリー
FAQよくある質問
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Q. お休みは取りやすい環境ですか?
A. あらかじめ希望を出せば100%取得できます。
お子様の急な体調不良での早退やお休みも、もちろん対応します。
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Q. 業界未経験なので、不安が大きいのですが。
A. 社員のほぼ全員が業界未経験者です。
経験よりもやる気や人柄重視です。
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Q. 会社のレクリエーションや終業後の飲み会や食事会などはありますか?
A. 新型コロナウイルス感染症の拡大以降、親睦会やレクリエーションなどは行っておりません。
また各部署での歓迎会や送別会以外の日常的な飲み会や食事会もありません。
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Q. ランチ事情が気になります。
A. 社内に食堂はありませんので、お弁当を持参したり、会社で注文したりして、自分のデスクで食事をしています。
近くに飲食店がいくつかありますので、社外でランチをする人もいます。
営業は出先で外食か、お弁当を持参して車内で食べる人もいます。
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Q. 制服はありますか?
A. 事務スタッフには制服が貸与されます。
営業は自身でスーツを用意していただき、その他の社内スタッフはオフィスカジュアルになっております。
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Q. 髪型やネイル、ヘアカラーなどの制限はありますか?
A. 基本的には個人の常識にお任せしておりますが、ビジネス上ふさわしくないものに関しては控えて頂いております。
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Q. 副業は可能でしょうか?
A. 基本、禁止となっております。
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Q. 在宅ワークは可能でしょうか?
A. 現在は行っておりません。
Message求職者へのメッセージ
代表取締役 平賀新也
わが社のキーワードは、「CHANGE⇒CHANCE⇒CHALLENGE」です。
この言葉は父が好きで良く使っていました。
今では社是『誠に生きる』と共に、わが社の社員心得のように定着しています。
日々変化する社会の中で僅かなチャンスも見逃さず、皆がチャレンジしている姿には、社長として感謝しつつ、誇りに思っています。
わが社の創業の原点は、創業者である父の一つの想い。
山梨県を活性化させ、人口100万人の県にしたいという大それたものでした。
そのためにも、県内の産業を発展させる。
産業の発展や活性化には優秀な人材の確保が必要です。
私たちの力でそのお手伝いをしよう。
きっと喜ばれるはずだとの想いだけで未知の世界へ飛び込み創刊した求人紙『求人ウィークリー』は皆様にご活用いただき本年40年を迎えることが出来ました。
その想いは今も変わらず脈々と続いています。
また、7年前には地域情報サイト『PORTA』を立ち上げ、SNS等も取り入れながら県内の様々な情報を発信しています。
山梨に住む人々だけではなく、県内外の多くの人がこの地域の魅力をさらに知ることは地域の活性化につながると信じています。
私達は山梨が好きです。
だからこそ、我々はこれからも地域や県内企業の発展の為に全力でチャレンジし続ける集団であり続けられると考えます。
若い社員ですが、きっと皆様のお役に立つと思います。
応援よろしくお願い致します。
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Company企業DATA
- 会社名株式会社武田広告社
- 代表取締役平賀新也
- 住所
本社:
山梨県甲府市千塚2-5-17富士吉田オフィス:
山梨県富士吉田市中曽根4-9-3 杉本ビル202保育施設たけのこ:
山梨県甲斐市島上条537-2 - TEL
- Mail
- 設立1980年4月9日
- 資本金20,000,000円
- HP